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Contacts

IAE de Caen

Elisabeth Esnault, responsable formation continue, formation continue e-learning, formation distance, conseil plan formation, financements région

Elisabeth ESNAULT

  • Responsable de la formation continue

E-mail

02.31.56.65.17


IUP MSS

CEMU

E-mail

02.31.52.56.00


IUP BFA

Elisabeth Esnault, responsable formation continue, formation continue e-learning, formation distance, conseil plan formation, financements région

Nathalie BEAUDEGEL

  • Assistante formation e-learning

E-mail

02.31.56.54.46

Démo plateforme FOAD

Candidature

L'IAE de Caen : expert en e-learning depuis 1995

La formation continue e-learning s'adresse à des salariés, chefs d'entreprises ou demandeurs d'emploi, dans le cadre de la formation professionnelle continue.

10 diplômes sont aujourd'hui proposés par e-learning :

L'offre de formation s'organise autour de 3 pôles :

Le pôle Management

Diplôme Entité Mention Spécialité/Parcours
Master (BAC+5) Master d'Administration des Entreprises
IAE de Caen Master d'Administration des Entreprises (MAE/MBA)
Master Management
IAE de Caen M2 Gestion des Ressources Humaines
IAE de Caen M1 Diagnostic et Management des Organisations
Licence (BAC+3) Licence d'Economie et de Gestion
IAE de Caen L3 Management des Entreprises
DU IAE de Caen Capacité en Gestion des Entreprises

Le pôle Finance / Contrôle

Diplôme Entité Mention Spécialité/Parcours
Master (BAC+5)Master Banque Finance Assurance
IUP BFA M2 Chargé d'Affaire Entreprises et Institutions

Le pôle Social / Santé

Diplôme Entité Mention Spécialité/Parcours
Master (BAC+5) Master Management du Social et de la Santé
IAE de Caen M2 Management des Organisations Sociales
IUP MSS M2 Management, Gérontologie, Hygiène et Qualité des Soins, parcours :
>> Management et Qualité des Soins en Gérontologie
>> Hygiène et Qualité des Soins
IUP MSS M1 Management et Qualité des Soins

Plusieurs modalités de financement existent pour la prise en charge de votre formation. Notamment, la formation e-learning, beaucoup plus flexible que les formules présentielles, présente des avantages indéniables pour l'employeur. N'hésitez pas à en parler à votre employeur dans le cadre du plan formation.