"Quels métiers RH pour demain ?"

12/09/2016

Aline Scouarnec et Gwénaëlle Poilpot-Rocaboy ont dirigé un nouvel ouvrage sur l'evolution des métiers de la fonction RH.
Approches co-construites, impact du numérique, attentes nouvelles des salariés : les métiers RH se transforment et de nouvelles compétences sont appelées.

Fruit de plusieurs années de reflexion sur l'évolution de la fonction RH, l'ouvrage "Quels métiers RH pour demain ?" vient d'être publié sous la direction d'Aline Scouarnec, présidente de l'AGRH et professeur à l'IAE Caen et à l'ESSEC, et Gwénaëlle Poilpot-Rocaboy, professeur à l'Institut de Management de Bretagne sud, co-directrice du Master 2 RH et vice-présidente de Référence RH.

Qui seront les DRH de demain ? Quelles compétences devront-ils maîtriser ? Dans le contexte actuel, les incertitudes croissantes sur l'environnement global incitent les organisations à rpenser leurs modes de management et leurs façons d'appréhender leurs collaborateurs.
Dans une démarche résolument prospective, cet ouvrage collectif dessine les possibles ruptures en termes de management, d'organisation du travail et de pilotage des ressources humaines.
 

"Quels métiers RH pour demain ?"

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