Ouverture du Master 2 Gestion de Patrimoine en cours à distance
03/05/2021
L'IUP Banque Finance Assurance - IAE Caen ouvre une promotion de Master 2 Gestion de Patrimoine en formation continue en cours à distance, à destination des salariés du domaine bancaire. L’obtention du Master confère au collaborateur la compétence juridique appropriée (CJA).
Objectifs : Cette formation a pour objectif d’acquérir ou de consolider les savoirs et savoir-faire nécessaires aux postes de conseiller en gestion de patrimoine.
Pré-requis : Cette formation s’adresse à des collaborateurs justifiant d’un diplôme équivalent à la première année de Master (anciennement maîtrise) et ayant une expérience d’au moins trois ans dans le domaine bancaire. Des aménagements sont envisageables au regard du profil du collaborateur.
Public visé : Conseillers en Gestion de Patrimoine, Indépendants du patrimoine, conseillers bancaires, experts comptables, salariés en reconversion.
Calendrier : (Sous réserve d'un nombre suffisant de candidats admis)
Début de remise à niveau : Septembre 2021
Début de master : Début 2022
Fin du master : Décembre 2022
Fomat : Session de 2 ou 3 jours (journées de 6h) par mois avec examens en continu sur l'année de formation
Tarif : 6216 €
Formation éligible au financement CPF.
Candidatures jusqu'au 30 juin (CV avec expérience professionnelle)
Renseignements & candidatures :
Nathalie DUPARC : 02 31 56 69 16 - nathalie.duparc@unicaen.fr
Justine GESLIN : 02 31 56 69 14 - justine.geslin@unicaen.fr
Renseignements & candidatures :
Nathalie DUPARC : 02 31 56 69 16 - nathalie.duparc@unicaen.fr
Justine GESLIN : 02 31 56 69 14 - justine.geslin@unicaen.fr
Maquette et descriptif des enseignements :
Articles Similaires
Production, logistique, achats : les opportunités sont nombreuses
Avec le master 2 dédié à la gestion de production, la logistique et les achats, l’IAE Caen répond aux forts besoins en recrutement d’une filière dynamique en France. Représentant près de 2 millions de postes selon Pôle Emploi, les entreprises ont fait part de près de 50 000 intentions d’embauche en 2021 (données Besoin en Main d’Oeuvre - BMO). L’éventail des besoins atteste de la richesse d’une filière en mutation.
La grande mutation des RH avec un travail chamboulé par la crise
La crise sanitaire actuelle, aussi soudaine qu’inédite, a positionné la direction des ressources humaines en première ligne dès les premiers jours. Mise en place de nouvelles modalités de travail avec notamment le télétravail, accompagnement des collaborateurs terrain, protection sanitaire ou encore recrutement, elle occupe indéniablement une place centrale, véritable pivot de l'entreprise.
Un retour en présentiel accompagné d'autotests pour les étudiants
Après de nombreux mois passés à distance, l'IAE Caen est ravi de pouvoir à nouveau retrouver ses étudiants dans ses locaux dans le respect des dispositions réglementaires. 5 autotests de détection COVID-19 seront à disposition gratuitement pour ceux qui reviennent en présentiel.