pôle Social-Santé-Solidarité

M1 Intervention
sociale et développement

Formation à destination des salariés, chefs d'entreprises ou demandeurs d'emploi

Objectifs & Compétences

  • Former des gestionnaires du secteur de l'intervention sociale, qui se positionneront comme développeurs de projet, coordonnateurs, formateurs, chargés de mission, aussi bien dans le secteur des « affaires sociales » que dans ceux de l'emploi, de la santé, de l'aménagement du territoire et du cadre de vie, ou des services publics territoriaux
  • Préparer l’entrée dans les différentes spécialités de Master 2 Management du Social et de la Santé

Débouchés

A l'issue du Master 2, les professionnels ont accès à divers métiers de gestionnaire dans les services et organisations de l'intervention sociale, aussi bien dans le secteur public (DDASS, DRASS, collectivités territoriales, directions des affaires sociales...) que dans des organisations de la sphère privée, et notamment dans les structures associatives.

Public concerné

Titulaires d’un Bac+3 (180 ECTS) et d'une expérience professionnelle significative : salariés, cadres d'établissements ou de services sociaux ou sanitaires (éducateurs, travailleurs sociaux, infirmiers, administratifs), et demandeurs d'emploi souhaitant renforcer leur employabilité
Possibilité d’effectuer une demande de validation d'acquis pour les personnes n’ayant pas le niveau académique requis.

Calendrier

Dates de rentrée : septembre 2024

Rythme : Septembre à mai, réparties sous forme 8 à 15 jours de formation par mois. Les sessions d'examens ont lieu dans les locaux de l'IAE, fin janvier et courant juin.
Chaque stagiaire poursuit son activité professionnelle. Si le stagiaire est demandeur d'emploi ou s'il n'a pas d'expérience professionnelle en lien avec la formation suivie, il doit effectuer un stage d'une durée de 2 mois minimum.
 

Autres informations

Consultez le guide de la formation professionnelle.

Unitésd'enseignement

 

Possibilité de concomitance avec le DEIS 2ème année, à condition d’avoir suivi la 1ère année de DEIS

** : enseignements permettant de satisfaire aux exigences de la seconde année de DEIS

En partenariat avec :

Responsablepédagogique

Clotilde LEMARCHANT

Clotilde
LEMARCHANT

Maître de conférences HDR

Gestionnaire de scolarité

Anne-Sophie JOUVIN-RIPOLL

Anne-Sophie
JOUVIN-RIPOLL

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ModalitésPédagogiques

Les modalités pédagogiques sont adaptées en fonction des compétences et connaissances visées par l'enseignement. Sont notamment mobilisés les cours magistraux (CM), les travaux dirigés (TD) et/ou les mises en situation.

Modalitésd'évaluation

Selon les objectifs de la formation, le contrôle des connaissances et des compétences peut mobiliser différentes modalités d'évaluation tels le contrôle terminal, le contrôle continu, ou une combinaison de contrôle terminal et de contrôle continu. Ces évaluations peuvent prendre des formes variées (écrits et ou oral, travail de groupe, rapport/mémoires, etc.). Ces modalités sont indiquées aux apprenants dans les délais règlementaires.
Les règles applicables au contrôle des connaissances et compétences pour l'université de Caen Normandie sont disponibles dans le règlement des études.

Aménagements

Les stagiaires dans des situations particulières peuvent bénéficier d'aménagements dans l'organisation et le déroulement de leurs études. Prendre contact en amont avec la composante. Le Relais handicap santé apporte un accompagnement personnalisé aux personnes en situation de handicap durant toute leur formation afin de faciliter leur intégration pédagogique. Prendre contact avec nos référents.
Dans le cadre d’une formation en alternance, le Référent Handicap Alternance apporte un accompagnement spécifique aux personnes en situation de handicap avant l’entrée en formation puis durant toute leur formation avec le Relais Handicap Santé. Référent Handicap Alternance : Sophie Renault sophie.renault@unicaen.Fr 02.31.56.62.15

conditionsd'admission

L'inscription pédagogique est OBLIGATOIRE et INDISPENSABLE. Elle se fait après la finalisation de votre inscription administrative.

Le candidat doit nous faire parvenir un dossier détaillant son parcours, ses expériences professionnelles et sa motivation. Ce dossier sera éventuellement complété par un entretien (entretien obligatoire pour les professionnels optant pour la concomitance avec le DEIS).
La sélection sera effectuée après prise en compte du mérite académique, des pré-requis nécessaires et du projet professionnel. Il est recommandé de rencontrer au préalable l'un de nos conseillers à la formation continue qui vous orientera, en fonction de votre projet professionnel, vers les formations les plus adaptées à votre situation.

Pour les candidats de nationalité étrangère, la maîtrise du français sera évaluée lors de l'entretien préalable avec le service formation continue. Une commission de sélection se réunira chaque mois de février à août et vous informera de la suite donnée à votre dossier.

Déposez votre candidature sur l’application Ecandidat : https://candidatures.unicaen.fr/ecandidat/

Coût de la formation

Plan de formation ou CIF : 4 417€
A titre individuel : 3 085€

Frais de dossier VAP si besoin : 110€ (en activité professionnelle) - 30€ (demandeur d'emploi).

Chiffresclés

Sur l'ensemble des diplômés des Masters de l'université de Caen Normandie, le taux d'insertion professionnelle est de 93% pour les diplômés 2018, deux ans et demi après être entrés sur le marché du travail (enquête réalisée en 2021). Pour en savoir plus sur le devenir des diplômés.